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人才理念

 

上vU瑟人才理念

 

 人才理念是企业重视h才、爱护h才、合理开发h才、用h才、留住h才、提升h才的指导思想和h(hun)Dc?br /> 优秀的h才是实现企业战略目标的基Q是企业持箋发展的动力。公总U学的h才培L法、有效的Ȁ励机制、公q的竞争q_、广阔的事业发展I间q纳良才Q在人力资源“选、育、用、留”斚w加大力度Q不断优化h员素质结构。让每一位员工都能在佌飞`的这个集体中充分体现自我价|辑ֈ个h生规划与企业发展目标的最大契合,员工与企业共同的成长。公司尊?ldquo;创新、超;正直、责仅R合作精;快乐工作、健Lz?rdquo;的企业h(hun)DQƈ以此作ؓ我们人力资源各项工作的指导原则,我们认ؓ“完成本职工作的员工是公司的胦?rdquo;Q公司注重员工正直诚实和勇于承担责Q的职业品P提倡沟通、合作与敬业、互帮互助。公总U学规范的管理ؓ员工提供良好的工作环境和发展q_Q努力实现员工与企业的共同发展和q步?/span>
 
人才应具备的素质Q?/span>

W一Q健L人格。这个说法可能比较Ş而上Q简单地说就是要有原则,有是非善恶的明确标准Q有强烈的责d和良好的职业操守?br /> W二Q较高的创造性。他必须有创新意识,看问题有独特的视角,有创意冲动,有求异思维和敢于怀疑的_?br /> W三Q主动精。有较高的主观能动性,有自我完善和自我发展意识Q少依赖性?br /> W四Q广博的知识。企业讲Ih才要有复合型知识l构Q这样可以保证h才有q移性思维?/span>

 

 
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